Skip to content

Життєві стратегії

Техніки аналізу

Чи можете ви звільнитися, попередивши менше ніж за 2 тижні?

2025 adminМайстерність

Якщо ви з будь-якої причини почуваєтеся некомфортно або небезпечно на своєму робочому місці, ви маєте право піти раніше, ніж типове двотижневе повідомлення. Ніколи не шкодіть своєму психічному здоров’ю та добробуту заради роботи.

Жоден закон штату або федеральний закон не вимагає від вас повідомляти свого боса за два тижні до того, як залишити роботу. Якщо ви працюєте за власним бажанням, ви можете піти в будь-який час і повідомити стільки, скільки забажаєте».

Як написати коротку заяву про звільнення

  1. Спершу повідомте своєму менеджеру.
  2. Використовуйте формат ділового листа.
  3. Вкажіть посаду, з якої ви звільняєтеся, і дату набуття чинності.
  4. Поясніть, чому ви звільняєтеся.
  5. Висловити подяку.
  6. Закрийте своїм підписом.

Потрібен час, щоб звикнути до нової посади. Але іноді ви просто ніколи не відчуваєте себе як вдома, і вам потрібно кинути роботу, щоб зберегти своє щастя та свій кар’єрний шлях. Навіть якщо ви десь працювали лише кілька тижнів (або навіть днів), найкраще рухатися далі, якщо ви знаєте, що це не підходить.

Якщо ви вирішили залишити одну посаду на іншу, важливо зробити це таким чином, щоб зберегти особисті та професійні стосунки. У деяких випадках повідомлення роботодавця за тиждень до звільнення є достатнім попередженням, тоді як для інших позицій повідомлення за два тижні є стандартним.

Навігація записів

Previous: Чому прапор Росії червоний?
Next: Що захищав Карл Маркс щодо держави?
  • Чи важлива музика на Самоа?
  • Яким був стиль прози Гілер Беллок?
  • Чи є Trustbridge неприбутковою організацією?
  • Як працює Dominion?
  • Що робити з потовиділенням ніг Бабуся знає, що робити?
  • Мама-псичка коли-небудь йде геть?
  • Що в ньому означає EIS?
  • Що таке облік індексів діяльності?
  • Майстерність

  • Як називається фільм про в'язня?
  • Чому на моєму телефоні Android дві програми-галереї?
  • Де живуть еритрейці в Італії?
Proudly powered by WordPress | Theme: goldy-mex by inverstheme.