День ковдри є вихідний, який працівник може взяти, не погоджуючи його заздалегідь. Вони включені в політику компанії разом із відпустками та лікарняними, і їх можна використовувати, коли працівник не хворіє, але не бажає йти на роботу. Поширені причини для того, щоб взяти ковдру день, включають втому, стрес або тривогу.Nov 22, 2023

День ковдри є відведений час, окремий від відпустки, коли працівник може звільнитися без будь-якого повідомлення. Це часто робиться експромтом, і його можна так само легко вважати днем ​​догляду за собою. Це не те саме, що день хвороби з кількох причин.

Багато компаній, які роблять їх доступними, пропонують обмежену кількість; можливо один-два на рік. Переконайтеся, що вони прописані в полісних документах або контрактах відповідно.

Деякі компанії, які проводять дні ковдр, включають такі гучні імена, як Google, Facebook і LinkedIn. Усі ці компанії дозволяють своїм працівникам брати відпустку через психічне здоров’я. Вони розуміють, що кожному іноді потрібен час, щоб розслабитися та зняти стрес.

вихідний день не тому, що ви хворі, а тому, що вам потрібен час для відпочинку: Компанія є однією з багатьох, які тепер пропонують два дні ковдри на рік, коли працівники просто не можуть встати з ліжка. Відгул. прогули.

Щоб попросити день ковдри, домовитися про швидку розмову зі своїм лінійним керівником. Подумайте про причини, чому ви хочете мати ковдру, і як найкраще це сформулювати. День пухової ковдри приносить користь як працівникові, так і роботодавцю, тому переконайтеся, що ви підкреслили це.